22/08/2026
🇲🇽 BROTHERHOOD SE CAPACITA | TRABAJO DECENTE Y DERECHOS HUMANOS
En Brotherhood estamos tomando el curso “Trabajo Decente y Derechos Humanos: Estándares Internacionales para la Protección de los Derechos Laborales”, como parte de nuestro compromiso permanente por continuar fortaleciendo nuestra formación y nuestras prácticas como empresa socialmente responsable.
Este importante proceso formativo se desarrolla en 14 sesiones virtuales, del 20 de agosto al 19 de noviembre de 2026, y aborda los principales estándares internacionales relacionados con la responsabilidad de las empresas frente a los derechos humanos y laborales.
El curso cuenta con la participación institucional de la Federación Mexicana de Organismos Públicos de Derechos Humanos (FMOPDH), Global Gateway, la Unión Europea, la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el proyecto Conducta Empresarial Responsable en América Latina y el Caribe (CERALC) y la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León (CEDHNL).
Durante esta formación estaremos profundizando en instrumentos fundamentales como los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos, la Declaración Tripartita de Principios sobre las Empresas Multinacionales y la Política Social de la OIT y las Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales, así como en temas de responsabilidad empresarial, debida diligencia en derechos humanos y acceso a mecanismos de reparación.
¿POR QUÉ ES IMPORTANTE PARA BROTHERHOOD?
Porque desde 2017, cuando Brotherhood nació como una marca mexicana y un emprendimiento con una convicción diferente, hemos entendido que hacer empresa también implica asumir una responsabilidad con las personas.
Hoy queremos seguir aprendiendo y profesionalizando esa convicción.
Tomar este curso representa para nosotros una oportunidad para revisar, fortalecer y evolucionar nuestras prácticas empresariales a la luz de estándares internacionales, entendiendo que la responsabilidad social no debe quedarse únicamente en un discurso o distintivo, sino reflejarse en la manera en que una empresa trabaja, toma decisiones, genera oportunidades y se relaciona con las personas.
Creemos en empresas capaces de crecer económicamente y, al mismo tiempo, respetar la dignidad humana, promover condiciones laborales dignas, prevenir impactos negativos y construir relaciones responsables con sus colaboradores y su entorno.
Por eso estamos aquí.
Estamos estudiando. Estamos aprendiendo. Estamos fortaleciendo nuestra empresa.
Porque también quienes emprendemos tenemos la responsabilidad de capacitarnos y comprender que los derechos humanos forman parte de la manera contemporánea y responsable de hacer empresa.
A nueve años del nacimiento de Brotherhood, seguimos conservando aquella convicción con la que comenzamos en 2017, pero entendemos que una empresa responsable también debe tener la capacidad de aprender, actualizarse y mejorar permanentemente.
Aprender para implementar.
Conocer para prevenir.
Profesionalizarnos para actuar responsablemente.
En Brotherhood seguimos construyendo una empresa mexicana donde el crecimiento, el trabajo decente, los derechos humanos y la responsabilidad social avancen en una misma dirección.
BROTHERHOOD
🇲🇽 Marca mexicana desde 2017
Una manera diferente de emprender y hacer empresa.
Gabriel Ordaz
